Jedną z coraz bardziej popularnych i stosowanych koncepcji zarządzania jest outsourcing - usuwający z przedsiębiorstwa mniej potrzebne zadania lub funkcje i pozwalający organizacji na skupienie się na najważniejszych działaniach strategicznych. Współcześnie, w dobie kryzysu objawiającego się ograniczonym dostępem do kapitału (restrykcyjne procedury bankowe) i wzmożonym naciskiem na zachowanie płynności finansowej przeniesienie części procesów na podmiot zewnętrzny pozwala na uwolnienie zasobów ludzkich, materialnych i finansowych. Nieumiejętne zastosowanie outsourcingu polegające na pozbyciu się funkcji, które mogą być ważne dla organizacji z jej strategicznego punktu widzenia grozi utratą przez przedsiębiorstwo tożsamości, a w efekcie również przewagi konkurencyjnej. Jak pokazują badania w Stanach Zjednoczonych, outsourcowanie głównych procesów produkcyjnych i badań rozwojowych może doprowadzić do zubożenia gospodarki danego kraju. Należy zwrócić uwagę, iż outsourcowanie prostszych procesów w obrębie danego kraju generuje nowe miejsca pracy i uaktywnia obszary o dużej stopie bezrobocia. (abstrakt oryginalny)